директору поздравления и подарки матрешка по фото на заказ москва

[ПРЕДЫДУЩАЯ] [НА ГЛАВНУЮ] [СЛЕДУЩАЯ]
я представил примеры несколько портретных матрешек изготовленных на заказ в подарок директору, в подарок тренеру от коллектива учеников и родителей, в подарок на годовщину свадьбы...все матрешки изготовлены в микстовой смешанной необычной технике- первая кукла такой матрешки достаточно большая и на ней рисуется портрет юбиляра по фото, и остальные куклы все маленькие одного размера и на них портреты именно фото печать, это коллеги по работе, близкие родственники или друзья, при складывании матрешки эти куклы насыпаются в матрешку именно навалом, в данной работе портрет юбиляра или юбиляров делается на самой большой главной кукле матрешки рисованием, их портреты делаются на маленьких куклах фото печатью, посмотрите ниже примеры таких работ, нажимая на каждую из картинок вы попадете в отдельную галерею работ
что подарить директору на день рождения
интереснейшая матрешка с портретом директора и шефа компании изготовленная в подарок ему на юбилей, я во всей красе стою на фоне этого чудесного подарка, сама матрешка из одной куклы высотой 50 см с портретом самого босса нарисованным по фото заказчика, начальника решили рисовать в образе русского царя, а поскольку сам босс одновременно голландец то низ матрешки разукрасили соборами Московского Кремля и Красной площади, портреты всего рабочего коллектива дарителей и заказчиков матрешки распечатали на фото принтере и приклеили деколью на маленьких куклах которые стоят внизу на столе, высота таких кукол около 7- 5 см и они россыпью насыпаются в главную матрешку- для матрешки это необычный вид сложения и ее транспортировки, я такие матрешки называю МАТРЕШКА ПОГРЕМУШКА, потому что если ею потрясти в сложенном виде то звук будет как от погремушки.... Такой вид изготовления портретной матрешки позволяет делать и рисовать достаточно большие рабочие коллективы не очень дорого , на фото 30 человек вместе с шефом и еще есть одна маленькая кукла она не попала на фото так сейчас в лакировке
подарок женщине директору на день рождения от коллектива
подарок женщине директору на день рождения от коллектива
директор подарок
мы красные кавалеристы и про нас..... , представлена фотография большой портретной матрешки с главной куклой высотой 70 см, изготовленой в подарок на серебряную свадьбу, на первых трех куклах три рисованые портрета папы и мужа, ..... на всех остальных маленьких одинаковой высоты по 7 см портреты именно не рисованием, но фото печать, на маленьких куклах этой матрешки портреты друзей студенческой юности гостей на торжество юбилея серебряной свадьбы тренеру по стрельбе тренеру по баскетболу годовщина свадьбы подарки родителям оригинальные, такой же дизайн подарочной портретной матрешки можно изготовить и на годовщину свадьбы, при этом портреты юбиляров мужа и жены будут на перворй кукле матрешки нарисованны от руки

Координаты портретиста и мастера портретной матрешки ул. Петровско- Разумовский проезд метро Динамо или Савеловская Россия Москва сайт ART-BY.RU тел +7 903 598 35 00 Григорий

ХОРОШИЙ ДИРЕКТОР, КАКОЙ ОН? 22 Сентябрь 2014 Игорь Коваленко Главная страница » Бизнес Просмотров: 932 Что нужно большим, да и малым тоже, компаниям для наращивания влияния и капитала? Вопрос серьёзный, но ответ на него довольно прост и незамысловат. Процветание любой компании обеспечивает правильно подобранное руководство. Человек, который избирается на важную руководящую должность, обязательно должен быть высокопрофессиональным. Конечно, никто не рождается со всем набором необходимых умений, так как их получают через тяжелей труд и настойчивость. Плюсом является то, что наше время даёт множество возможностей получить информацию, которая поможет улучшить профессиональные умения любого направления. Интернет, методические издания, бизнес-журналы, тренинги, мастер-классы — это тот пакет средств, который позволяет овладеть навыками и умениями на очень высоком уровне. Все успешные компании тратят колоссальные средства на то, чтобы готовить профессиональные кадры, потому что они знают, что такие финансовые вложения будут возвращены обратно в десятикратном размере, за счёт продуманных и профессиональных действий управляющих и директоров. Но, кроме профессиональных умений, люди, которым подчиняются другие, должны быть подготовлены психологически. Это нужно для того, чтобы поддерживать слаженную и самоотверженную работу сотрудников и, тем самым, обеспечивать им достойные условия труда. Друзья, если Вас интересует история древнего мира, то найти всю необходимую информацию Вы сможете на интернет-ресурсе www.istmira.com. xoroshij-direktor-kakoj-onХОРОШИЙ ДИРЕКТОР, КАКОЙ ОН? Так каким же моральными качествами должен обладать умный и профессиональный руководитель, для максимальных результатов? Для лучшего восприятия разобьём все на пункты. Так вот: Умом. Здесь дело не только в том, чтобы руководитель сам разбирался в своём деле, но и в том, что подчинённые должны ставить его себе в качестве примера для подражания. Работники охотнее будут выполнять указания более умного за них человека. К тому же, это один из способов, которыми руководитель завоёвывает себе авторитет и уважение; Вниманием. Управляющий должен постоянно следить за климатом, который царит в его коллективе. Это помогает предотвратить различные внутренние конфликты; Справедливостью. Ко всем работникам нужно относиться одинаково и не быть к ним пренебрежительным. Взаимоуважение — это ключ к успешной совместной работе; Стрессоустойчивостью. На все конфликтные ситуации нужно реагировать спокойно и не делать поспешных действий. Предвзятость может привести к ошибочным действиям, которые повредят и компании, и личности; Толерантностью. Разговаривать с работниками нужно спокойным тоном и литературным языком. Также, если нужно кого-то «отругать», то не следует делать этого на глазах у всего коллектива. Работник, который в чем-то ошибся, оценит такое поведение и лучше воспримет замечания, не утаив обиду на своего непосредственного начальника; Должен быть другом. Настоящий директор, всегда найдёт слова поддержки, если это нужно подчинённому. Также ничего не мешает управляющему неформально общаться с работниками за пределами рабочего места — по-дружески; Должен мотивировать. За отличную работу следует вознаграждать людей тёплыми словами. Кстати, этот процесс нужно делать на глазах у всего коллектива; Руководитель должен уметь адаптироваться. Это означает, что лицо должно подбирать ключи к каждому из своих подчинённых, а также быстро находить решения в сложных ситуациях. Если человек, управляющей должности, будет помнить эти несколько заповедей, то он будет двигаться только вверх и быстро достигнет желаемого результата.

Координаты портретиста и мастера портретной матрешки ул. Петровско- Разумовский проезд метро Динамо или Савеловская Россия Москва сайт ART-BY.RU тел +7 903 598 35 00 Григорий